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TalentOne Recruiting

Performance Engineer (m/w/d)

Als Performance Engineer (m/w/d) bist du Teil unseres dynamischen Teams und verantwortest die kontinuierliche Verbesserung der Performance unserer Produkte. Du arbeitest eng mit unseren Entwicklern und anderen Fachbereichen zusammen, um die bestmögliche Nutzererfahrung zu gewährleisten.

Aufgaben:

  • Identifizierung von Performance-Problemen und Durchführung von Analysen
  • Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Performance-Optimierung
  • Implementierung von Monitoring-Tools zur Überwachung der Performance
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, um Performance-Best Practices zu etablieren
  • Durchführung von Last- und Stresstests
  • Erstellung von Performance-Reports und Präsentation der Ergebnisse an das Management

Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Performance Engineering
  • Gute Kenntnisse in der Analyse von Performance-Problemen und der Optimierung von Webanwendungen
  • Erfahrung mit gängigen Performance-Tools wie z.B. JMeter oder LoadRunner
  • Programmierkenntnisse in mindestens einer gängigen Sprache (z.B. Java, Python, JavaScript)
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Benefits:

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
  • Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Benefits wie z.B. betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technologieausstattung
  • Regelmäßige Teamevents und ein angenehmes Arbeitsklima
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Interessiert?

Dann freuen wir uns über deine Bewerbung über unser Formular. Solltest du Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Stelle haben, dann melde dich gerne per Mail:

bewerbung@talent-1.de

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Zusammenfassung:

Für diesen Job suchen wir Personal im Auftrag von lokalen Unternehmen in folgenden Städten:

TalentOne Recruiting bietet einen personalisierten Bewerbungsservice, der die Individualität des Bewerbers in den Vordergrund stellt.

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